HRBP Assistant 50%

  •  Reference Number: 638437
  •  Published Date: 10 novembre 2026
  •  Job Type: Temporaire
  •  assignment-start-date:15.10.2026
  •  Hours: Temps plein
  •  sectors-filter:Autre
  •  Work Location: Hybride

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Zweck der Position

Zur Unterstützung des HR-Teams im Rahmen eines strategischen Separierungsprojekts suchen wir eine strukturierte und proaktive Persönlichkeit. Der Schwerpunkt der Rolle liegt auf der Unterstützung in der HR-Administration und der Koordination von Ttätigkeiten in Bezug auf das Projekt.

 

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Hauptaufgaben

  • Operative Unterstützung bei der Umsetzung des Separierungsprojekts
  • Nachverfolgung von Aufgaben, Meilensteinen und Fristen
  • fUnterstützung bei der Koordination von Informationen zwischen unterschiedlichen Stakeholdern
  • Dokumentation von Projektfortschritten und offenen Punkten

 Besonders geeignet für

  • HR-Sachbearbeiter:innen mit Entwicklungsinteresse
  • Projektkoordinator:innen mit Interesse an HR-Themen
  • Berufseinsteiger:innen mit erster HR- oder Legal-Erfahrung

 Berufserfahrung

  • Erfahrung in einer administrativen oder projektbezogenen Funktion
  • Erste Erfahrung im Personalwesen von Vorteil
  • Erfahrung in Transformations-, Change- oder Separierungsprojekten von Vorteil

Fachliche Kompetenzen

  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint)
  • Erfahrung mit HR-Systemen (z.B. Workday) von Vorteil
  • Verständnis für arbeitsrechtliche Fragestellungen von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Persönliche Kompetenzen

  • Hohe Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
  • Selbstständigkeit und Eigeninitiative
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Flexibilität in einem dynamischen Projektumfeld

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Kontakt: Alba Jansa

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